Europäisches Solidaritätskorps (ESK)

Logo Europäische Union

Wir suchen europäische Freiwillige!

Herzlich Willkommen bei der Berliner Stadtmission!

Wir wollen unser bisheriges Volontärprogramm verstärkt international ausbauen, da wir festgestellt haben, dass Begegnung, gemeinsam zu leben und voneinander zu lernen Vorurteile abbaut und Gemeinsamkeiten stärkt. Durch das erhöhte Aufkommen europäischer und außereuropäischer Migranten, besteht ein größerer Bedarf an Unterstützung durch mehrsprachige Volontäre.

Wir wollen junge Menschen bilden und sensibilisieren für soziales Handeln und Denken in einer globalisierten Welt.

Wir wollen jungen Menschen die wunderbare Chance bieten, neue Kulturen und unsere christlichen Werte kennenzulernen.


 

Der Träger

Der Verein der Berliner Stadtmission wurde 1877 gegründet und gehört zur Arbeitsgemeinschaft europäischer Stadtmissionen (AGES). Sie stellt sich den Herausforderungen in den Bereichen Armut, Obdachlosigkeit, Krankheit, Alter und fehlender Bildungschancen. Konkret arbeiten wir hier vor Ort in den Schwerpunkten Familien, Senioren, Behinderten, Menschen in besonderen Lebenslagen und in der gemeinwesenorientierten, integrativen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Zum Personal gehören SozialarbeiterInnen, PädagogInnen, Therapeuten und evanglische Pfarrer.

Motivation und Leitlinie unserer Arbeit ist das christliche Menschenbild, das geprägt ist von Nächstenliebe, Wertachtung und Toleranz für den Einzelnen. Es ist uns besonders wichtig, die nachfolgende Generation zu begeistern und junge Menschen für diesen Auftrag gewinnen. Um der globalen Herausforderung mit einem Netz der sozialen Hilfe begegnen zu können, ist eine internationaler Austausch hilfreich und wichtig.

Was wir bieten:

In unserem Zentrum stehen für die Freiwilligen kleine Apartements zur Verfügung. Im gleichen Gebäude befindet sich auch das internationale Studentenwohnen, so dass die Freiwilligen Teil am großen Gemeinschaftswohnen haben können. Durch eine umfassende Einführung und durch eine intensive Betreuung gewährleisten wir, dass die Freiwilligen optimale Lebens- und Arbeitsbedingungen vorfinden. Dazu gehört auch die Belehrung über die nötigen Arbeitsschutzbestimmungen und pädagogischen Standarts.

Unser Angebot im Einzelnen:

  • bei Bedarf Deutsch-Sprachkurs in Berlin
  • regelmäßige Anleitungsgespräche
  • monatliche Gruppengespräche mit anderen Freiwilligen
  • Seminare zur Halbjahresauswertung
  • Einzelgespräche zur Klärung von schwierigen Situationen, die durch die Gruppe, den Arbeitseinsatz und die neue Umgebung, aber auch durch die eigene Person entstehen können
  • Begleitung beim Selbstfindungsprozess und Erkennung von eigenen Grenzen
  • Unterstützung bei aktuten Krisensituationen
  • Einladungen zu Stadtmissionsveranstaltungen und Gruppenaktivitäten

Alle Freiwilligen, die zu uns in die Berliner Stadtmission kommen, nehmen zu Beginn ihres Freiwilligendienstes an einem Einführungsseminar teil. Je nach Bedarf und Vorgabe werden entsprechende qualifizierende Seminare angeboten und durchgeführt.

Chancen für die Freiwilligen

Durch die konkrete Mitarbeit in den unterschiedlichen Einsatzstellen mit unseren Klienten, bieten wir den Freiwilligen die Möglichkeit, sich auf emotionaler Ebene weiterzuentwickeln. Darüber hinaus bieten wir Seminare und Reflektionsgespräche. Zudem besteht die Möglichkeit innerhalb der Arbeit, je nach Interesse und eigenen Fähigkeiten, eigene Projekte zu realisieren.

Weitere Wachstumspotenziale:

  • Einblick in das soziale System in Berlin
  • Umgang mit geflüchteten Menschen, die nach Berlin kommen
  • Umgang mit sozialen Randgruppen
  • soziale und pädagogische Lehrinhalte
  • Kultursensibilität
  • unterschiedliche soziale Hilfeansätze
  • Aufgaben innerhalb des Regelsystems sowie des Berliner Nothilfesystems kennenlernen
  • Austausch & Kennenlernen mit deutschen Volontären

Erwartungen an die Freiwilligen

Wir erwarten von unseren Freiwilligen

  • sich im Sinne von Empowerment mit allen Möglichkeiten, motiviert und offen auf neue Strukturen und Handlungsmöglichkeiten einzulassen
  • Bereitschaft sich einer Anleitung zu stellen
  • sich mit seiner eigenen Lebenswirklichkeit in Frage zu stellen
  • sein eigenes (Arbeits-) Verhalten selbstkritisch zu reflektieren
  • Freude, sich auf die Andersartigkeit von Menschen einzulassen
  • die Voraussetzungen eigenständig, aber auch teamorientiert zu arbeiten

Das Bewerbungsverfahren

Die Bewerbung steht allen jungen Menschen offen, die ausreichende deutsche Sprachkenntnisse mitbringen (Level A2). Interessierte erhalten Informationen über unser Werk und die konkreten Einsatzstellen. In der zweiten Phase erfolgt je nach Möglichkeit ein persönliches Kennenlernen. Wenn diese Möglichkeit nicht besteht, soll ein standartisierter Fragenkatalog dazu dienen, dass der Bewerber sich umfassend darstellen kann. Inhalte des Fragenkataloges sind z.B. zur Entwicklungsgeschichte des Freiwilligen, bisheriges ehrenamtliches Engagement in Gemeinden und sozialen Verbänden, Zeugnisse oder Bewertungen über die Mitarbeit, persönliche Motivation, Bereitschaft und Interesse, sich mit den Grundlagen und Zielen, der Arbeitsweise und den Aufgaben des Aufnahmeorganisation auseinanderzusetzen. Ziel der Bewerbungsphase ist es, sich ein umfassendes Bild von der Persönlichkeit des Einzelnen zu machen um herauszufinden, ob das entsprechende Anforderungsprofil mit unseren Erwartungen und Voraussetzungen übereinstimmt. Sollte der Freiwillige die wesentlichen Voraussetzungen für das Freiwilligenjahr erfüllen, wird dem Bewerber das Ergebnis zeitnah mitgeteilt.

 

Kontakt

Verein für Berliner Stadtmission

Referat Freiwilligendienste
Ulrich Neugebauer

Lehrter Str. 68
10557 Berlin